郭 良 才
頒獎詞:
奮斗在關愛戰(zhàn)線24年,工作中帶頭做到“口勤”、“腿勤”、“腦勤”、“手勤”,募集救助資金近百萬元,好事辦了1662件,動員3012名街道轄區(qū)老同志,結對幫扶122名閑散青少年……透過串串數據,人們總能體會到這背后的艱辛和汗水,也讓豐收更有了韻味。
您用堅守關心下一代事業(yè)的信念,譜寫了一幅夕陽托朝陽、朝陽映夕陽、雙陽共生輝的美景!
余熱生輝映朝霞
——記第四屆四川關愛明天十佳“五老”郭良才
“做好關心下一代工作,要以‘四勤’為先導”。“四勤”是郭良才經常說的,也是經常做的。
為了建立健全工作制度,郭良才深入調研起草了宜賓市翠屏區(qū)安阜街道關工委工作實施細則。這個共8章31條的細則,將該街道關工委的組織機構、任務職責、隊伍建設、制度措施、基礎陣地等規(guī)定得非常明確。為了提升街道關工委工作,郭良才在實際工作中不斷總結經驗。在他看來,要將工作落到實處,就要做到“四勤”:一是“口勤”:即經常宣傳“兩條例一意見”,將上級關工委的文件、領導重要講話宣傳開來,讓關工委隊伍和群眾領會到關心下一代的重要性、必要性和緊迫性。二是“腿勤”:郭良才長期深入社區(qū)、居民小組、特困家庭戶和相關單位、部門了解情況,發(fā)現需要幫扶的對象,募集幫扶資金;三是“腦勤”:積極為街道黨工委當參謀、出主意、想辦法、提建議,協(xié)調有關單位和部門支持關心下一代工作;四是“手勤”:凡是關工委的各類文件、簡報、總結、匯報、文件歸檔,郭良才都自己動手寫作整理。不僅如此,他還年年撰寫調研文章和心得體會,將街道關工委工作規(guī)范化、制度化、常規(guī)化。
24 年來,郭良才號召發(fā)動轄區(qū)內關工委、機關單位、企業(yè)和社會群眾,為困難學生和弱勢群體協(xié)調各種救助資金98.6萬多元。家境貧困、曾患重型再生障礙性貧血病的任明宏,正是在郭良才的積極奔走下,募得足夠的社會捐款,手術后逐漸恢復了健康。今年 9 月邁入大學校園的任明宏動情地說:“如果不是郭爺爺,我可能沒有機會來到這里?!贝送?,郭良才還募得關愛基金34.1萬元?!拔覀兘值赖年P愛基金在全區(qū)關愛基金中名列前茅,其中很多都是我一個個單位、一個個企業(yè)跑出來的。”郭良才有些自豪地說。
這些年來,郭良才不僅幫助1668名待業(yè)青年找到了工作,還幫助教育轉化了失足青年332人。事實上,早在2004年,郭良才就率先在宜賓市動員了88名“五老”網吧義務監(jiān)督員,他親自擔任隊長。自那以后,不分冬夏寒暑,他都領著監(jiān)督員,去各大網吧進行檢查督促。
在郭良才接手關工委工作不久,就有不少人勸他說:你勞累了一輩子,現在退休了也不缺啥,正該好好休息,安度晚年,何必攤上這個苦差使。這個工作有各級黨政職能部門抓,與你又有什么關系?“盡管這種人只是少數,但那時候啊,甚至有人直接當著我的面問我,‘你的官癮還沒過夠嗎?’”郭良才有些無奈地對記者說,“可我一直都在想啊,人退了,理想信念不能變,共產黨員的黨性不能退,為人民服務的宗旨不能改,多辦實事、辦好事的精神不能丟,人民公仆的形象不能毀。只要我身體還行,就要為關心未成年人健康成長盡一份力量,獻一片愛心,做幾件實事,作一點奉獻?!?/p>